-
985,63 - 1.384,31 EUR prieš mokesčius nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, 2 kartus per mėnesį
-
Specialiojo pedagogo pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas: 1. atlieka pedagoginį mokinių vertinimą, nustato mokinių žinių, mokėjimų, įgūdžių, gebėjimų lygį ir jų atitikimą ugdymo programoms bei vertina pažangą; 2. padeda specialiųjų poreikių mokiniams įsisavinti ugdymo turinį ir lavina jų sutrikusias funkcijas atsižvelgiant į kiekvieno vaiko gebėjimus, ugdymosi galimybes, mokymosi ypatumus; 3. atlieka konsultavimo ir pedagoginio švietimo funkcijas: pataria mokytojams, kaip rengti pritaikytas ir individualizuotas bendrąsias programas, vykdo tėvų (rūpintojų), mokytojų švietimą specialiosios pagalbos teikimo klausimais; 4. bendradarbiauja su mokytojais, specialiųjų poreikių mokinių tėvais ir kitais darbuotojais, tiesiogiai dalyvaujančiais ugdymo procese bei teikia jiems metodinę paramą specialiųjų poreikių mokinių ugdymo klausimais; 5. kaupia, gretina ir analizuoja pedagoginio ir medicininio tyrimo duomenis, vertina ir analizuoja ugdymo procesą ir jo rezultatus, numato tobulinimo kelius; 6. dalyvauja Vaiko gerovės komisijos veikloje. 7. taiko savo darbe specialiosios pedagogikos naujoves; 8. tobulina nuolat savo kvalifikaciją; 9. vykdo savo veiklą vadovaudamasis galiojančiais įstatymais, teisės aktais, ir dokumentais reglamentuojančiais Konservatorijos veiklą. Šis darbo skelbimas yra publikuojamas Užimtumo tarnybos.
-
, 0,5 etato - 0.45 etato
- Vilnius
REIKALAVIMAI
Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos reikalavimus: 1.turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą išsilavinimą ir specialiojo pedagogo profesinę kvalifikaciją; 2.gebėti bendrauti su specialiųjų ugdymosi poreikių mokiniais ir bendradarbiauti su mokytojais, kitais asmenimis, tiesiogiai dalyvaujančiais ugdymo procese, specialiųjų ugdymosi poreikių mokinių tėvais (rūpintojais), pedagogine psichologine tarnyba, sveikatos priežiūros, švietimo ir kitų įstaigų darbuotojais; savarankiškai planuoti savo veiklą, rengti ataskaitas; 3.išmanyti pedagoginio vertinimo metodiką, gebėti atlikti pedagoginį mokinių vertinimą, nustatyti jų žinių, mokėjimų, įgūdžių, gebėjimų lygį ir jų atitikimą ugdymo programoms, bei specialiuosius ugdymosi poreikius 4.išmanyti specialiųjų ugdymosi poreikių mokinių ugdymo metodus, gebėti juos taikyti padedant specialiųjų ugdymosi poreikių mokiniams įsisavinti mokomąją medžiagą ir lavinant jų sutrikusias funkcijas; 5. žinoti švietimo pagalbos teikėjų veiklą reglamentuojančius LR įstatymus, vyriausybės nutarimus, LR švietimo ir mokslo ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius specialųjį ugdymą ir juos taikyti praktiškai; 6. vykdyti specialiojo pedagogo pareigybės aprašyme nustatytas funkcijas. Pretendentas privalo pateikti šiuos dokumentus (toliau – dokumentai): asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą; išsilavinimą patvirtinantį dokumentą; gyvenimo aprašymą; pedagogo kvalifikaciją patvirtinantį dokumentą; pedagoginių ir psichologinių žinių kursų išklausymo patvirtinantį dokumentą; teisėto darbo su vaikais kodą (QR kodą). Atsižvelgiant į BDAR, elektroniniu paštu pretendentai prašomi atsiųsti gyvenimo aprašymą. Likusius dokumentus pristato pokalbyje. Patirtis: nebūtina
