-
1.500 EUR prieš mokesčius nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, 2 kartus per mėnesį
-
Darbuotojų paieška ir atranka: skelbimų rengimas, kandidatų atrankos vykdymas, pokalbių organizavimas telefonu ir gyvai. Mokymai: vidinių ir išorinių mokymų organizavimas, lektorių paieška, testų ruošimas bei rezultatų stebėjimas. Apklausos: darbuotojų apklausų atlikimas, duomenų analizė ir ataskaitų rengimas. Procesų gerinimas: personalo valdymo sistemų naudojimas, procesų optimizavimas efektyvumui didinti. Dokumentacija: darbo sutarčių, įsakymų ir kitų personalo dokumentų rengimas. Motyvacija: darbuotojų motyvacijos sistemų kūrimas ir diegimas. Veiklos analizė: personalo rodiklių stebėjimas, rezultatų analizė ir sprendimų teikimas. Įvaizdžio stiprinimas: darbdavio įvaizdžio kūrimas vidiniame intranete ir socialiniuose tinkluose, bendradarbiaujant su marketingo skyriumi. Šis darbo skelbimas yra publikuojamas Užimtumo tarnybos.
-
Viena pamaina, arba 9:00-18:00 val.. Savaitgaliai- laisvi. - Pilnas etatas
- Klaipėda
REIKALAVIMAI
Darbo kompiuteriu įgūdžiai, turi vairuotojo teises Aukštasis išsilavinimas (pageidautina personalo valdymo, vadybos ar panašiose srityse); patirtis personalo valdymo srityje (bent 1-2 metai); patirtis dirbant prekyboje (bent 1-2 metai); puikūs organizaciniai ir laiko planavimo įgūdžiai; gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje; analitiniai įgūdžiai bei gebėjimas priimti sprendimus; kompiuterinis raštingumas ir darbo su valdymo sistemomis patirtis (pavyzdžiui: BSS, "Rivilė" ir t.t.). Patirtis: nuo 1 metų
APIE KOMPANIJĄ
Kiti aktualūs darbo pasiūlymai
Registruokis prie randu.lt
Jau turi paskyrą? Spausk ir prisijunk!
Esate darbdavys? Tuomet registruokitės čia.