Pardavimų asistentas (-ė)

1.160 - 2.000 EUR prieš mokesčius nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, kartą per mėnesį darbuotojui sutikus
Tiesioginis bendravimas su platintojais (distributoriais), pardavimo atstovais ir klientais (el. paštu, telefonu, nuotoliniai pokalbiai); Užklausų ir užsakymų informacijos gavimas, suderinimas, suvedimas, tikslinimas ir nuolatinis atnaujinimas; Pardavimų įrašų tvarkymas vidinėje valdymo sistemoje: kiekvienam atvejui - aiškus "kitas veiksmas'' ir data; Skambučių ir susitikimų derinimas; trumpų pastabų ir užduočių užrašymas prie atitinkamo kliento ar atvejo; Pirminių kainos pasiūlymų parengimas pagal šablonus; užsakymų suvedimas ir sekimas iki apmokėjimo; Savaitinė trumpa suvestinė: kas atlikta, kas stringa, kokie siūlomi veiksmai. Šis darbo skelbimas yra publikuojamas Užimtumo tarnybos.
, Galima tartis del nepilnos darbo savaites. - Pilnas etatas
Ignalina

DAUGIAU SKELBIMŲ

REIKALAVIMAI

Turi vairuotojo teises Reikalavimai kandidatui: Sąžiningumas, pagarba įmonės ištekliams, atviras bendradarbiavimas; Atsakingumas, kruopštumas, organizuotumas; gebėjimas užbaigti pradėtas užduotis; Anglų kalba (raštu ir žodžiu); Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje; kompiuterinis raštingumas (el. paštas, skaičiuoklės, dokumentai); Išsilavinimas administravimo ar verslo srityje - privalumas; Patirtis dirbant su valdymo sistemomis ir e. prekyba - privalumas; Darbo rodikliai (duomenų higiena - kritiška): Atsakymai į laiškus per 1 darbo dieną (ne mažiau kaip 95\%); Visi atviri atvejai turi kitas veiksmas + data''; nėra įrašų, kurie nejudėjo ilgiau nei 14 dienų; Esminiai skambučiai ir svarbi laiškų esmė pažymimi trumpomis pastabomis prie atitinkamo įrašo (be atskiro priminimo); Informacijos neatitikimai ištaisomi per 1 darbo dieną nuo pastebėjimo; Atlygis ir komisiniai (dabartinis lygis); Bazinė alga - mėnesinė alga pagal galiojančius teisės aktus; Komisiniai - % nuo apmokėtos pardavimų apyvartos (be PVM) už Jums priskirtus pardavimus, kai laikomasi darbo rodiklių; Karjeros kelias ir didėjantys komisiniai; Karjeros kelio trukmė yra individuali - be spaudimo. Perėjimas į aukštesnį lygį vyksta tada, kai nuosekliai pasiekiami darbo rodikliai ir prisiimama daugiau atsakomybės; Pardavimų koordinatorius (kai pasiekiami rodikliai ir įrodytas savarankiškumas): platesnė atsakomybė; didinami komisiniai nuo apmokėtos apyvartos (be PVM) už priskirtus pardavimus; Pardavimų vadybininkas (kai savarankiškai valdote priskirtus klientus ir rezultatus): savarankiškas darbas su klientais; didinami komisiniai nuo apmokėtos apyvartos (be PVM) už savo klientų pardavimus. Patirtis: nebūtina