Personalo plėtros vadybininkas (-ė)

  • 2.645 - 2.975 EUR prieš mokesčius nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, kartą per mėnesį darbuotojui sutikus
  • dirbti su įvairiais personalo vystymo projektais ir užtikrinti, kad mūsų komanda nuolat augtų ir tobulėtų; personalo plėtros strategijos kūrimas ir naujų darbuotojų pritraukimas bendradarbiaujant su partneriais, atrankų agentūromis tiek ES, tiek ne ES šalyse; užsienio partnerių ir atrankos agentūrų paieška, jų vertinimas, bendradarbiavimo sąlygų derinimas; personalo plėtros projektai ES šalyse: rinkos analizė, reikalavimų tyrimas, biudžeto planavimas ir atstovybių steigimo koordinavimas. Šis darbo skelbimas yra publikuojamas Užimtumo tarnybos.
  • Viena pamaina, Darbo režimas - biure. - Pilnas etatas
  • Klaipėda
SKELBIMAS NEAKTYVUS

REIKALAVIMAI

Raštvedybos žinios, darbo kompiuteriu įgūdžiai Aukštasis išsilavinimas (personalo valdymo, verslo administravimo ar panašioje srityje); anglų ir rusų kalbos mokėjimas (raštu ir žodžiu); patirtis personalo plėtros projektų įgyvendinime; geri kompiuteriniai įgūdžiai (,,Microsoft Office” paketas); geri derybų, komunikacijos, planavimo ir organizaciniai įgūdžiai. Patirtis: nuo 1 metų

APIE KOMPANIJĄ

Personalo plėtros vadybininkas (-ė), AVS PipeFit

Kiti aktualūs darbo pasiūlymai

Kandidatuok greitai ir lengvai
Personalo skyrius
Kviečiame prisijungti prie mūsų komandos vos keliais paspaudimais!

SKELBIMAS NEAKTYVUS
SKELBIMAS NEAKTYVUS