Pagalbos priimant sprendimus specialistas (proj)
-
2.049,72 EUR prieš mokesčius nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, 2 kartus per mėnesį
-
Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas: - vykdo potencialių asmenų, turinčių intelekto ir (ar) psichikos negalią (toliau – Asmenys) paiešką, kurie turi ribotus gebėjimus priimti sprendimus, bendradarbiauja su stacionariomis bei kitomis socialines paslaugas teikiančiomis įstaigomis; - sudaro individualų Asmens pagalbos priimant sprendimus planą, esant poreikiui, bet ne rečiau kaip kartą per metus, jį peržiūri ir koreguoja; - nuosekliai aprašo Asmeniui taikytus pagalbos būdus; - esant poreikiui konsultuoja Asmens šeimos narius ir artimuosius, apie tai išsamiai informuodamas patį Asmenį, siekiant išvengti interesų konflikto; - organizuoja ir koordinuoja Asmeniui aktualios informacijos teikimą jam prieinamu bendravimo būdu (lengvai suprantama kalba, alternatyvioji komunikacija ir pan.); - organizuoja ir teikia pagalbos priimant sprendimus paslaugas Asmenims, kurie iš dalies negali suprasti savo veiksmų ir (ar) pripažinti ribotai veiksniais tam tikroje gyvenimo srityje; Vykdo kitas pareigybių aprašyme numatytas funkcijas Šis darbo skelbimas yra publikuojamas Užimtumo tarnybos.
-
Viena pamaina - Pilnas etatas
- Druskininkai
REIKALAVIMAI
Darbo kompiuteriu įgūdžiai Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus: turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją; turėti ne mažesnę kaip 1 metų patirtį teikiant paslaugas asmenims turintiems psichikos ir/ar proto negalią srityje arba turėti 1 metų profesinio darbo patirtį; mokėti dirbti su taikomųjų biuro programų paketu Microsoft Office (teksto redaktoriumi, skaičiuokle, internetu, elektroniniu paštu, pristatymų kūrimo programa), teisės aktų ir kitų dokumentų paieškos sistemomis ir duomenų bazėmis; išmanyti teisės aktus, susijusius su pavestų funkcijų vykdymu; išmanyti Neįgaliųjų teisių konvenciją, jos praktinį pritaikymą pagalbos priimant sprendimus veikloje gebėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas; gebėti analizuoti didelės apimties informaciją, gebėti nustatyti loginius priežastinius ryšius, apibrėžti sudėtingas problemas ir vertinti jų sprendimo alternatyvas; turėti savybes, reikalingas tiesiogiai dirbti su asmenimis (komunikabilumas, gebėjimas išklausyti); gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo veiklą, savarankiškai rinktis darbo metodus, analitiškai įvertinti ir apibendrinti problemas, dirbti komandoje; sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu. Informuojame, kad įstaiga visus jūsų asmens duomenis, pateiktus pretenduojant į šią poziciją, tvarkys įdarbinimo tikslais. Patirtis: nuo 1 metų